Olivier Meier est Professeur des Universités, HDR (Classe exceptionnelle), directeur de l’Observatoire ASAP « Action Sociétale et Action Publique » I Chaire Innovation Publique Polytechnique - Sciences Po et membre du conseil d'administration de l'Institut d'Etudes Politiques (IEP) de Fontainebleau. Il enseigne la stratégie et le management à l'Université Paris Est, Paris Dauphine et Sciences Po Paris. Directeur de recherche au LIPHA Paris Est, il est visiting Professor au centre européen d'Harvard Business School. Il est également chercheur associé à la Chaire ESSEC sur l'innovation managériale et membre du comité scientifique de la Chaire Prévention & Performance à CentraleSupelec.

Il est l'auteur d'une soixantaine d'articles dans des revues scientifiques de renom et d'une trentaine d'ouvrages consacrés à la stratégie. Il a reçu plusieurs prix et distinctions, dont celui de la meilleure communication décerné par la Fondation Paris Dauphine et celui du meilleur article (Best Article Award) publié dans la revue Family Business Review et décerné par la Family Firm Institute à Chicago (USA). Il a été rédacteur en chef invité (Guest Editor) de plusieurs revues scientifiques [M@n@gement, Management international...] et vient de coordonner un numéro spécial du Libellio (AEGIS - Ecole Polytechnique) sur l'attractivité du métier d'enseignant-chercheur, sous la direction de H. Dumez, professeur à l'Ecole Polytechnique et directeur de recherche au CNRS.

Olivier Meier est rédacteur en chef de la Revue « Management et Stratégie » (peer-reviewed Journal) et membre du jury du Prix Académique de la Recherche en Management – SYNTEC / FNEGE.

Il est aujourd’hui chroniqueur pour Harvard Business Review, FNEGE Médias et XERFI Canal. Ses travaux ont été publiés dans la Presse nationale (Les Echos, La Tribune, Le Monde...) et internationale (The Economist, Daily Management Review..), ainsi que dans divers médias audiovisuels (BFM Business, Décideurs TV...) et en ligne (The Conversation, AOC Média, Atlantico...).


Prix et distinctions
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Promotion à la classe exceptionnelle des Professeurs d'université - Contingent national (CNU)

2023, Top Read Author I Harvard Business Review - Fr
2022, Top Cited Author I JASP - Wiley
2017, FBR Best Article Award I Sage
2015, Best Paper Award in Strategic Alliances - AIMS.
2011, Best Paper Award for SME Transfer - ABSRC.
2011, Best Paper Award for IT Project Mgmt - AIM.
2009, Nomination I Prix Advancia Entrepreneuriat.

​​Plusieurs de ses ouvrages ont reçu la labellisation FNEGE ou (et) ont été recommandés par les Ministères de l'Éducation Nationale et de la Culture. Ils ont également été sélectionnés comme "ouvrages de référence" aux concours d'entrée de la haute fonction publique (INSP, IEP, ENS).


69 Publications HCERES/FNEGE, dont 20 articles dans des revues de rang A:
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- Journal of Business Ethics (2)
- Journal of Business Research (1)
- Family Business Review (1)
- Small Business Economics (1)
- Organizational Dynamics (1)
- M@n@gement (2)
- Système Information et Management (1)
- Growth and Change (1)
- Comptabilité - Contrôle - Audit (1)
- Revue Française de Gestion (2)
- Management international (3)
- Logistique & Management (1)
- Gestion des Ressources Humaines (3).

Publications (Livres)
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Meier O., Management interculturel, 7 ème éd., Dunod.
Meier O., Diagnostic stratégique, 6ème éd., Dunod.
Meier O., Barabel M., ManageMentor, Livre en Or, 4ème ed., Dunod.

Contact:
https://www.oliviermeier.fr/